Sebagai perusahaan yang beroperasi di industri smelter dengan tingkat risiko kecelakaan kerja yang tinggi, PT Gunbuster Nickel Industry (GNI) telah memprioritaskan keselamatan dan keamanan karyawan selama proses kerja mereka. Keamanan kerja di PT GNI bukan sekadar slogan, tetapi menjadi bagian integral dari budaya perusahaan, dengan prosedur yang ketat diterapkan.
Sejak pendiriannya pada tahun 2019, perusahaan yang berlokasi di Kabupaten Morowali Utara, Sulawesi Tengah, telah menyediakan berbagai fasilitas untuk meningkatkan kesejahteraan para pekerjanya.
- Fasilitas untuk Kesejahteraan Pekerja
PT GNI telah membangun mes (tempat tinggal) yang berlokasi dekat dengan pabrik. Fasilitas ini bukan hanya memberikan tempat tinggal bagi karyawan, tetapi juga mengurangi risiko stres yang mungkin diakibatkan oleh perjalanan jauh ke lokasi smelter. Dengan adanya mes ini, perusahaan berkomitmen untuk memastikan kesejahteraan para pekerja.
Selain itu, PT GNI telah memberikan fasilitas dan program kesehatan yang berfokus pada karyawan, termasuk program vaksinasi Covid-19 secara gratis untuk ribuan pekerjanya dan masyarakat sekitarnya.
- Kontribusi dalam Pembangunan Infrastruktur
Perusahaan ini juga berkontribusi dalam pembangunan lokal dengan mempekerjakan tenaga lokal dan membangun infrastruktur, seperti jembatan yang melintasi Sungai Laa di Desa Bungintimbe.
Pembangunan infrastruktur ini bertujuan untuk memudahkan mobilitas masyarakat setempat dan juga mempersingkat waktu tempuh pekerja.
- Infrastruktur Telekomunikasi
PT GNI tidak hanya berfokus pada keamanan karyawan, tetapi juga pada kelancaran operasional. Perusahaan ini membangun infrastruktur, seperti jalanan yang memadai dan base transceiver station (BTS) untuk komunikasi.
Fasilitas ini tidak hanya digunakan oleh karyawan perusahaan, tetapi juga oleh masyarakat sekitar, dan dengan demikian, berkontribusi pada pembangunan daerah.
- Prosedur Keselamatan Kerja
Untuk memastikan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) karyawan, PT GNI menerapkan regulasi sesuai dengan aturan perundang-undangan Indonesia. Perusahaan ini juga membentuk Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3) sebagai bagian dari operasinya.
Inisiatif ini diapresiasi oleh Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) sebagai contoh terbaik bagi smelter lainnya.
Muhammad Idham, Direktur Bina Pengujian Keselamatan dan Kesehatan Kerja Kemenaker, menghargai komitmen PT GNI dalam menciptakan lingkungan kerja yang kondusif di Indonesia.
- Pelatihan Keselamatan Kerja
Selain itu, PT GNI secara rutin mengadakan agenda Pendidikan dan Latihan Dasar (Diklatsar) Penyelamatan dan Penanganan Kecelakaan Kerja dengan kerjasama Badan Nasional Pencarian dan Pertolongan (Basarnas) Kota Palu.
Agenda ini bertujuan untuk meningkatkan pemahaman karyawan tentang tanggap darurat perusahaan, penggunaan sarana dan prasarana tanggap darurat, sehingga karyawan dapat lebih efektif dalam menghadapi keadaan darurat saat bekerja.
PT GNI terus berupaya meningkatkan keamanan dan keselamatan kerja karyawan serta memberikan kontribusi positif pada pembangunan lokal. Dengan komitmennya terhadap regulasi dan prosedur keamanan kerja, perusahaan ini menjadi teladan dalam menjaga keselamatan karyawan dan berkontribusi pada masyarakat dan pembangunan daerah sekitarnya.
